Dobrý deň pani Pavlíková,
prosíme o pomoc v posúdení príplatku za profesijný rozvoj.
Od 01.09.2019 sme prijali do pracovného pomeru asistentku učiteľa (zaradená ako samostatná),
ktorá nám predložila 2 osvedčenia o absolvovaní
1. inovačného vzdelávania
2. aktualizačného vzdelávania
Ako máme postupovať v tomto prípade, keď sa jedná o nový pracovný pomer?
Podľa nás by sme mali postupovať podľa § 14e odst. 8 a uznať len inovačné vzdelávanie
s príplatkom 3 %. Uvažujeme správne.
Náš názor je, že ak uvažujeme správne je to voči dotyčnej osobe diskriminačné.
V prvom rade sa spýtam, či vzdelávanie bolo určené pre kategóriu asistent učiteľa a či ste ho mali v pláne kontinuálneho vzdelávania, keďže u Vás nepracovala. Myslím, že neuvažujete správne, pretože v § 87 ods. 9 zákona č. 138/2019 Z. z. je uvedené, že inovačné vzdelávanie absolvované do 31. augusta 2019 sa na účely príplatku za profesijný rozvoj nepovažuje za inovačné vzdelávanie podľa predpisov účinných od 1. septembra 2019. Aktualizačné vzdelávanie nie je od 1. 9. 2019 honorované príplatkom podľa § 14e zákona č. 553/2003 Z. z. Tento paragraf ešte určitý čas nebudeme uplatňovať, pretože sa týka len tých vzdelávaní, ktoré sa začali po 1. 9. 2019.