Dobrý deň. Mám veľa dní dovolenky, pretože mám už niekoľko rokov pravidelné nadčasy (úväzok 27 hodín + zastupovania počas voľných hodín). Nadčasy nemáme platené, obec/škola na to nemá peniaze, tak máme namiesto toho náhradné voľno. Ako prvé si vždy čerpáme náhradné voľno, pretože by nám po troch mesiacoch prepadlo. Je možné si dať preplatiť 40 dní dovolenky? K 31.8. mi zostane 60 dní dovolenky. Nechcem, aby mi dovolenka prepadla. Keďže učím jeden z profilových predmetov (som jediná vyučujúca tohto predmetu v našej ZŠ), nie je možné, aby som si dovolenku reálne vyčerpala. Vedenie školy je proti vyplácaniu dovoleniek. Čo mám/môžem robiť? Dve kolegyne sú na tom s počtom dní dovoneky podobne... Ďakujem za odpoveď.
Po, 08/28/2023 - 11:37
#1
Dovolenka
Dobrý deň,
organizáciu práce vo Vašej škole ja Vám nevyriešim. Jedine, čo poopravím - Vedenie školy je proti vyplácaniu dovoleniek. V skutočnosti Zákonník práce neumožňuje preplácanie dovolenky počas trvania pracovného pomeru. Minimálne štyri týždne Vám na prelome rokov prepadnú a zvyšnú časť dovolenky z roku 2022 Vám v súlade s § 116 ods. 2 a ods. 3 Zákonníka práce zamestnávateľ musí preplatiť, lebo mzdový program by mal byť tak nastavený.