Dobrý deň p. Pavliková, chcela by som Vás poprosiť o radu, či má zamestnanec nárok na vyplácanie kreditového príplatku v prípade, ak pracoval na SŠ, rok bol nezamestnaný, v apríli 2020 začal pracovať vo výrobnej firme a v septembri 2020 uzatvorí nový PP na novej SŠ. Stráca nárok na kreditovy príplatok kvôli tomu, že bol medzitým v evidencii ÚP a posledných 5 mesiacov vo výrobnej firme? Ďakujem za Vašu odpoveď.
Ak mal pedagogický zamestnanec vyplácaný od 1. 9. 2019 príplatok za profesijný rozvoj podľa § 32g zákona č. 553/2003 Z. z. , má nárok na jeho vyplácanie aj po prerušení pedagogickej činnosti .
Dobrý deň p. Pavliková, chcela by som Vás poprosiť o radu, či má zamestnanec nárok na vyplácanie kreditového príplatku v prípade, ak pracoval na SŠ, rok bol nezamestnaný, v apríli 2020 začal pracovať vo výrobnej firme a v septembri 2020 uzatvorí nový PP na novej SŠ. Stráca nárok na kreditovy príplatok kvôli tomu, že bol medzitým v evidencii ÚP a posledných 5 mesiacov vo výrobnej firme? Ďakujem za Vašu odpoveď.
Ak mal pedagogický zamestnanec vyplácaný od 1. 9. 2019 príplatok za profesijný rozvoj podľa § 32g zákona č. 553/2003 Z. z. , má nárok na jeho vyplácanie aj po prerušení pedagogickej činnosti .