Dobrý deň. Poprosím o radu. V pracovnej zmluve je dané miesto výkonu práce presná adresa sídla školy. Ak sa učiteľ zúčastní exkurzie so žiakmi v podniku v rovnakom meste, musí mať cestovný príkaz? Alebo by mal mať len priepustku so služobným dôvodom opustenia pracoviska? Ďakujem
Pi, 08/24/2018 - 07:34
#1
Miesto výkonu práce
Podľa môjho názoru by mal mať učiteľ vystavený cestovný príkaz. Môže si vyúčtovať cestovné, stravné a pod. A evidujú sa aj tzv. nulové cestovné príkazy , napr. kvôli evidencii dochádzky, správy zo služobnej cesty a pod. Každá exkurzia by mala mať aj svoje zhodnotenie a význam. A práve túto správu zo služobnej cesty prikladáme k cestovnému príkazu. Možno je to vecou organizácie, resp. jej vedenia, toto je môj nezáväzný názor.