Dobrý deň,
chcela by som Vás poprosiť o informáciu, či sa do odpracovaných rokov (za účelom zostavenie platového dekrétu) započítava aj obdobie MD a RD, aj keď som počas tohto obdobia bola nezamestnaná, t.j. nebola som v pracovnom pomere ani na tej ZŠ, kde momentálne pôsobím, ani na inej.
Ďakujem!
Miriam
Obdobie materskej dovolenky a rodičovskej dovolenky pre účely zvýšenia platovej tarify sa započíta v súlade s 6 ods. 4 písm. c) a ods. 5 zákona č. 553/2003 Z. z. do započítanej praxe, a to na jedno dieťa najviac tri roky, na dve a viac detí max. šesť rokov. Jediným obmedzením je, že doba materskej dovolenky a doba rodičovskej dovolenky sa nemôže prekrývať s dobou denného štúdia. Nezamestnanosť ani evidencia na úrade práce nie je prekážkou.