Odstupné a dohoda o pracovnej činnosti

Váž. pani Pavlíková, prosím Vás o usmernenie.
So zamestnancom bola uzatvorená Dohoda o skončení pracovného pomeru podľa § 63, ods.1, písm.b
pre nadbytočnosť k 31. 7. 2022. Bolo mu vyplatené odstupné a odchodné.
Moja otázka znie: Môže takýto zamestnanec uzatvoriť dohodu o pracovnej činnosti u toho istého zamestnávateľa na projekt od 1. 9. 2022 bez toho, aby musel vrátiť odstupné?
Vopred ďakujem za odpoveď.