petkas00

Som učiteľka, zamestnaná na plný prac. úväzok. Prac. doba je stanovená od 7:20- 13.30 hod s obednou prestávkou. Ak z rôznych dôvodov /napr. žiaci idú na exkurziu/ ostanem v práci, ale nemám čo učiť, zastupovať momentálne netreba, a v daný deň mám odučiť napr. 4 vyučovacie hodiny- je to prekážka zo strany zamestnávateľa?
Zaujímalo by ma, ako je to, ak ma potrebujú na zastupovanie na 5. vyučovaciu hodinu. Je zamestnávateľ povinný preplatiť hodinu ako nadčasovú, alebo ma môže poveriť zastupovaním mimo určených hodín a považuje sa to v ten deň ako náhrada za neodučené hodiny? Kde by som sa o tomto bližšie dočítala? V ZP táto možnosť uvedená nie je.
Ďakujem za odpoveď