Príplatok za profesijný rozvoj

Dobrý deň. Chcela by som poprosiť o radu. Mám PgZ, ktorý pracuje na dvoch školách- na jednej ako vedúci PZ na druhej ako PZ - teda má dvoch zamestnávateľov súbežne na plný pracovný úväzok. Na našej škole pracuje už viac 7 rokov.
Počas rokov 2012-2017 si spravil aktualizačné vzdelávanie, inovačné vzdelávanie a funkčné aktualizačné vzdelávanie, kde mu bolo spolu priznaných 74 kreditov.
Teraz mi doniesol žiadosť o vyplácanie kreditového príplatku za profesijný rozvoj a zároveň potvrdenie o priznaní kreditov u iného zamestnávateľa, u ktorého je stále zamestnaný a príplatok je mu tam vyplácaný. Mňa žiada o vyplácanie kreditového príplatku vo výške 12% na základe získaných kreditov. V pláne profesijného rozvoja toto vzdelávanie uvedené a schválené nebolo.
Má daný zamestnanec zákonný nárok poberať príplatok súbežne u dvoch rôznych zamestnávateľov? Ak áno, na základe akého § a zákona by jej mal byť uznaný príplatok, nakoľko nikde som nenašla paralelné poberanie tohto príplatku u dvoch zamestnávateľov. Ďakujem za odpoveď.