Dobrý deň. Zamestnankyňa ukončila prípravné atestačné vzdelávanie na získanie prvej atestácie, osvedčenie zo dňa 11.12.2014. O prvú atestáciu však požiadala až k dátumu 31.12.2016. Osvedčenie o prvej atestácie mám zo dňa 20.03.2017. Ona mi tvrdí, že to prípravné atestačné vzdelávanie použila namiesto 30 kreditov, takže jej bolo vraj odobratých len 30 kreditov. Podľa toho čo som však čítala, atestáciu nevykonala do dvoch rokov od ukončenia prípravného atestačného vzdelávania a teda mala doložiť a použiť 60 kreditov, nie len 30.
Ako je to s tými dátumami? Ide mi o to, že zamestnankyňa má dokopy 88 kreditov a absolvované prípravné atestačné vzdelávanie. Má nárok na vyplácanie 6% kreditového príplatku /použitých na atestáciu 30 kreditov a prípravné atestačné vzdelávanie/ alebo nemá nárok na žiaden kreditový príplatok, keďže na atestáciu použila 60 kreditov a prípravné atestačné vzdelávanie sa jej nebralo do úvahy. Môžem ja ako personalistka zistiť aké kredity a v akom počte na atestáciu použila? Ďakujem.
Po, 11/27/2017 - 14:29
#1
Prípravné atestačné vzdelávanie
Podľa § 6 ods. 6 vyhlášky MŠ SR č. 445/2009 Z. z. prípravné atestačné vzdelávanie sa vzťahuje na vykonanie jednej atestácie, ktorú absolvent prípravného atestačného vzdelávania vykoná v lehote do dvoch rokov od ukončenia prípravného atestačného vzdelávania. Ak sa tento termín nedodrží, platnosť tohto osvedčenia končí. Z uvedeného vyplýva, že do dvoch rokov od absolvovania prípravného atestačného vzdelávania musí byť vykonaná aj atestácia, nestačí sa iba prihlásiť. Vo Vašom prípade atestácia mala byť vykonaná najneskôr do 11. 12. 2016. Ak tomu tak nebolo, po predložení osvedčenia o vykonaní atestácie, ukončíte platnosť 60 kreditom s najstarším dátumom platnosti a prestanete vyplácať kreditový príplatok..