Renka
Dobrý deň
Chem sa ešte opýtať k § 6 zákona č. 138/2019 Z. z, čo sa týka pedagogických zamestnancov, ktorí budú pracovať na základe dohody o pracovnej činnosti:
Ako budeme riešiť ostatné činnosti podľa § 6 ods. 1 písm. c)? Môže zamestnanec - učiteľ, ktorý pracuje na dohodu, vykonávať ostatné činnosti, ktoré súvisia s priamou výchovno-vzdelávacou činnosťou mimo pracoviska?
Podľa § 224 ods. 1 písm. b) ZP na základe uzatvorených dohôd sú zamestnanci povinní vykonávať pracovnú činnosť osobne.
Podľa § 2 ods. 5 zákona č. 138/2019 Z. z. pre dohodárov platí ustanovenia § 6.
Prosím, poraďte.
Vopred ďakujem za odpoveď.
Chem sa ešte opýtať k § 6 zákona č. 138/2019 Z. z, čo sa týka pedagogických zamestnancov, ktorí budú pracovať na základe dohody o pracovnej činnosti:
Ako budeme riešiť ostatné činnosti podľa § 6 ods. 1 písm. c)? Môže zamestnanec - učiteľ, ktorý pracuje na dohodu, vykonávať ostatné činnosti, ktoré súvisia s priamou výchovno-vzdelávacou činnosťou mimo pracoviska?
Podľa § 224 ods. 1 písm. b) ZP na základe uzatvorených dohôd sú zamestnanci povinní vykonávať pracovnú činnosť osobne.
Podľa § 2 ods. 5 zákona č. 138/2019 Z. z. pre dohodárov platí ustanovenia § 6.
Prosím, poraďte.
Vopred ďakujem za odpoveď.
Renáta Čabaiová 26.01.2022 16:48:24
V tejto téme nie sú zatiaľ žiadne komentáre.
Komentáre: 0
Komentáre sú viditeľné len prihláseným užívateľom. Prosím prihláste sa alebo zaregistrujte.