Dobrý deň,
pracujem ako učiteľka ZŠ 2. stupňa, môj týždenný úväzok činí 60,87% a mám ho rozdelený na 4 dni, v piatok navštevujem rozširujúce štúdium. Pracovná doba na našej škole je od 7:30 - 14:00 + 1 hodina na domácu prípravu (32,5 hod. + 5 hod. / týždeň).
Chcela by som vás poprosiť o názor na moju pracovnú dobu. Mám nárok na pracovnú dobu primeranú môjmu úväzku? Ako dlho sa musím zdržiavať na pracovisku? Vopred ďakujem za odpoveď.
Vzhľadom k tomu, že pracujete na kratší pracovný čas, musíte odpracovať menej hodín ako zamestnanec, ktorý pracuje na plný úväzok. Zamestnávateľ by Vám mal upraviť pracovnú dobu individuálne a stanoviť aj čas určený na ostatné činnosti súvisiace s výchovnovzdelávacou činnosťou. Pri Vašom úväzku nebudete v práci od 7.30 do 14.00 hod, pondelok - štvrtok, ale taký počet hodín, ktorý zodpovedá úväzku 60,87 %
Veľmi pekne ďakujem za odpoveď. Sekretárka mi vypočítala, že mám byť na pracovisku od pondelka do štvrtka od 7.30-13.20 hod. Vo výpočte zohľadnila 60,87% z 1 hodiny práce na doma(36 minút), ale pripočítala mi 30 minút na obedovú prestávku. Keď som si to prepočítala, podľa jej výpočtu musím byť na pracovisku 5,7 hodiny, čo je vlastne 60,87% z 37,5 hodinového týždenného času a teda tam nemám zohľadnenú prácu na doma(36 minút denne). Je správne, ak mi do doby, kedy mám byť na pracovisku započítala aj obedovú prestávku? Podľa mojich výpočtov moja pracovná doba je od 7.30 do 13.12 hod. a keď zohľadním čas určený na prácu na doma, tak by som mala byť na pracovisku od 7.30 do 12.36 hod.. Mohli by ste mi prosím Vás povedať, ako je to teda s tou prestávkou na obed - mám ju mať zarátanú a teda byť o 30 minút dlhšie na pracovisku alebo nie? Ešte raz ďakujem.
Prestávky v práci určené na odpočinok a jedenie sú upravené v § 91 Zákonníka práce. Okrem iného neposkytujú sa na začiatku a na konci zmeny a nezapočítavajú sa do odpracovaného času. Do odpracovaného času sa nezapočítavajú ani Vám (kratší pracovný čas) ani ostatným zamestnancom pracujúcim na plný fond pracovného času. Podľa toho čo uvádzate - pracovný čas od 7.30 hod do 14.00 hod a 1 hodina - nie práca na doma, ale ostatné činnosti súvisiace s výchovno-vzdelávacou činnosťou - všetci zamestnanci majú odpracovaných denne spolu len 7 hodín. Od 7.30 do 14.00 odpracujú 6 hodín a 30 minút majú prestávku na odpočinok a jedenie, ktorá musí byť počas pracovného dňa v rámci pracovnej zmeny. Tak ako účtovníčka postupuje pri výpočte fondu pracovného času vo Vašom prípade, musí postupovať aj pri ostatných. Prestávka na odpočinok a jedenie v trvaní 30 minút sa počíta rovnako pri kratšom aj plnom fonde pracovného času.