TINKA18
Dobrý večer.
Moja otázka bude nasledovná.
Som riaditeľkou jednotriednej MŠ,kde pracujem ja ako riaditelka a pani ucitelka kolegyňa. Do roboty ma prijali v roku 2010 ako pani učiteľku a mam zmluvu na dobu neurcitu.V roku 2016 som sa stala riaditelkou urobil sa dodatok do mojej pracovnej zmluvy.Chcem sa opýtať,vzdanim sa funkcie riaditeľky môžu ma prepustiť?Mam kolegyňu,ktorá nastúpila vlani a dostala hneď zmluvu na dobu neurčitú./ona by riaditeľku robiť nemohla nakoľko nemá kvalif.predpoklady na to/.
Vzdaním sa funkcie riaditeľky je ohrozená moja práca?
Ďakujem za odpoveď.
Moja otázka bude nasledovná.
Som riaditeľkou jednotriednej MŠ,kde pracujem ja ako riaditelka a pani ucitelka kolegyňa. Do roboty ma prijali v roku 2010 ako pani učiteľku a mam zmluvu na dobu neurcitu.V roku 2016 som sa stala riaditelkou urobil sa dodatok do mojej pracovnej zmluvy.Chcem sa opýtať,vzdanim sa funkcie riaditeľky môžu ma prepustiť?Mam kolegyňu,ktorá nastúpila vlani a dostala hneď zmluvu na dobu neurčitú./ona by riaditeľku robiť nemohla nakoľko nemá kvalif.predpoklady na to/.
Vzdaním sa funkcie riaditeľky je ohrozená moja práca?
Ďakujem za odpoveď.
Marta Pixiadesová 28.06.2023 22:14:52
Komentáre: 1
Komentáre sú viditeľné len prihláseným užívateľom. Prosím prihláste sa alebo zaregistrujte.