Dobrý deň, zamestnankyňa mi do priebehu zamestnaní na určenie praxe pre zaradenie uviedla starostlivosť o dieťa 6 rokov pre dlhodobo nepriaznivý stav dieťaťa. Môžem jej započítať na jedno dieťa 6 rokov pre dlhodobo nepriaznivý zdr. stav, resp. musí mi to nejako preukázať, alebo to stačí na jej čestnom vyhlásení (má len jedno dieťa). Ďakujem
St, 11/13/2019 - 11:20
#1
Započítaná prax
Započítanie doby starostlivosti o dieťa sa do započítanej praxe pre zvýšenie platovej tarify riadi § 6 ods. 4 písm. c) a ods. 5 zákona č. 553/2003 Z. z. Zákon nevyžaduje preukazovanie tejto doby žiadnym dokladom, nepredkladá sa ani rodný list dieťaťa. Ak by ste mali pochybnosť a pravdivosti čestného prehlásenia, tak si vyžiadajte doklad, s ktorým by nemali byť problémy. Je rozdiel byť na rodičovskej dovolenke šesť rokov z nejakých osobných dôvodov a byť na rodičovskej dovolenke pre nepriaznivý zdravotný stav dieťaťa.