Dobrý deň pani Pavlíková,
potrebovala by som radu, vysvetlenie ohľadom vykonania prvej atestácie, resp. existuje náhrada prvej atestácie na základe zmeny v legislatíve od 01.09.2023?,
Jedná sa o samostatného pedagogického zamestnanca (PZ) s 27 ročnou pedagogickou praxou- spev. PZ vykonáva v našej škole ZUŠ od roku 2021 zástupkyňu riaditeľa bez atestácie - ktorú by mala absolvovať, aby naďalej mohla vykonávať zástupkyňu riaditeľa. Do roku 2019 mala získaných 61 kreditov. Pani zástupkyňa vykonáva okrem bežnej pedagogickej činnosti v ZUŠ aj dirigentku detského a dospelého speváckeho zboru najmenej 15 rokov, je členkou speváckeho zboru, ktorým reprezentuje na Slovensku aj v zahraničí, bola členkou v zbore pre občianske záležitosti viac ako 20 rokov, kde spievala na rôznych akciách.
Naša otázka znie, či sa na ňu vzťahuje zmena legislatívy od 01.09.2023, aby nemusela vykonať prvú atestáciu, aby vedela pokračovať naďalej vo funkcii zástupkyne riaditeľa a či môže byť zaradená do vyššieho karieroveho stupňa na základe horeuvedej tzv. umeleckej činnosti.
Ďakujem veľmi pekne za všetky informácie.
Pekný deň
ZUška Galanta
Ut, 10/24/2023 - 15:28
#1
Zástupkyňa riaditeľa a atestácia
Dobrý deň,
novelou zákona č. 138/2019 Z. z. od 1. 1. 2022 bola vypustená povinnosť pre vedúceho pedagogického zamestnanca mať vykonanú prvú atestáciu. Je to uvedené v § 39 ods. 3 uvedeného zákona. Teda nie zmena legislatívy od 1. 9. 2023. Veď robila zástupkyňu riaditeľa od roku 2021 a to ste sa vtedy nezaujímali, či plní predpoklady podľa zákona ? Prax a aktivity, ktoré uvádzate, jej prvú atestáciu nenahradia, ale činnosť zástupkyne riaditeľa školy, ak je kvalifikovaná, môže vykonávať, tentokrát je to v súlade s platnou legislatívou..
Veľmi pekne ďakujem za vysvetlenie p.Palvíková.
Na vysvetlenie z mojej strany, teraz sa snažím riešiť a doťahovať veci, ktoré nie sú mi jasné.V školstve som rok.
Som vďačná za Vaše vysvetlenie. Prajem Vám všetko dobré p.Pavlíková.