Predpokladám, že dnes nebudete nič antidatovať. Zákonník práce neukladá povinnosť oznámiť ukončenie nejakej udalosti, ak ju zamestnanec podpísal a vie o tom. Zástupca riaditeľa školy sa do funkcie ustanovuje na základe pracovnej zmluvy alebo jej dodatkom, nemenuje sa a môže to byť aj na dobu určitú, ak ostatné náležitosti pracovnej zmluvy ostanú nezmenené a po uplynutí stanovenej doby, bude pokračovať v pracovnom pomere napr. ako učiteľ.