Dobrý deň.
1. Chcela by som sa opýtať ak prijmem zástup za ženu na MD od 5.12 môžem jej napísať do pracovnej zmluvy, že je na zástup za XY najdlhšie do 30.6??? A môžem s ňou ukončiť pracovný pomer teda toho 30.6 aj napriek tomu že sa mi zamestnankyňa z materskej ešte nevracia?
2. A čo ak nastane situácia že od 1.9 za ňu nakoniec aj tak nejaký ten zástup budeme potrebovať môžem prijať niekoho nového????
Za odpoveď ďakujem.
Ut, 05/02/2023 - 20:50
#1
Zastupovanie počas MD
Dobrý deň,
ak si môžem domyslieť v otázke 1. príslušné roky, tak môžete pracovnú zmluvu napísať tak ako uvádzate a skončiť tiež tak ako uvádzate. K 2. otázke - môžete prijať koho chcete, ničím nie ste viazaná.