Ak Vám zamestnávateľ priznal alebo uznal získané kredity, tieto podľa súčasnej legislatívy majú platnosť 7 rokov od vydania osvedčenia.Po priznaní kreditov Vám zamestnávateľ Vám vydal Oznámenie o výške a zložení funkčného platu, kde Vám priznali aj kreditový príplatok. Počas čerpania dovolenky sa oznámenie o výške a zložení platu nemení a nie je dôvod ho meniť ani na obdobie mesiacov júl a august. Bude sa Vám vyplácať nepretržite. Za dovolenku Vám patrí náhrada mzdy, ktorá sa vypočíta z posledne priznaného funkčného platu. Na výplatnom lístku budete mať vyplatenú náhradu mzdy, v ktorej bude započítaný aj kreditový príplatok a v položke kreditový príplatok nebude žiadna suma, ak budete mať celý mesiac dovolenku alebo suma len za odpracované dni. Toto sa Vám môže zdať, že nemáte kreditový príplatok vyplatený, pretože máte vyplatenú náhradu mzdy. Aj ostatné položky budú nulové alebo krátené. Hrubá mzda počas čerpania dovolenky by sa mala rovnať hrubej mzde ako za plne odpracovaný mesiac. Ak by Vám zamestnávateľ na obdobie júl, august vydal nové oznámenie o výške a zložení funkčného platu, kde by nebol kreditový príplatok uvedený, išlo by o nesprávne stanovený funkčný plat.