Dobrý deň.
Chcel by som sa informovať, ak riaditeľ s personalistom pod nátlakom (zajtra pôjdeš na úrad práce keď nepodpíšeš) donútia podpísať nepeda. zamestnanca zníženie platu na 50% s odôvodnením, že škola nemá peniaze. Ak by sa aj teraz chcela súdiť za protiprávnosť úkonu, je to jedno slovo voči dvom osobám. Ako postupovať?