Dobrý deň prajem, od 1.1.2022 sa menil zákona 138/2019 Z.z. a § 30 hovorí o uznaní rigoróznej skúšky ako náhrady prvej atestácie za predpokladu zaradenia pedagogického zamestnanca ako samostatného najmenej 5 rokov.
Ak zamestnanec vykonal rigoróznu skúšku v roku 2020 a spĺňa podmienku 5 rokov zaradenia ako samostatný pedagogický zamestnanec, zaradím ho ako pedagogického zamestnanca s I. atestáciou?
Môj názor je že nie.
Lebo v zákone som nenašla informáciu o spätnom uznaní.
Iný prípad bude, ak si urobí rigorózku napr. v marci 2022 a splní podmienky, tak vtedy ho zaradím ako zamestnanca s I.atestáciou.
Rozumiem tomu dobre?
Ďakujem za odpoveď
Áno, je to tak ako píšete. Od 1. 9. 2019 do 31. 12. 2021 sa za rigoróznu skúšku neuznávali žiadne benefity. Otázky pribúdajú, verím, že MŠVVaŠ SR vydá nejaké usmernenie.