Dobrý deň, veľmi pekne by som prosila o objasnenie niektorých možno nejasností? Vyštudovala som katolícku teológiu, mám ukončené VŠ štúdium III. stupňa PhD v odbore Katolícka teológia čiže ThDr a PhD. Pred dokočením VŠ štúdia III. stupňa som učila 3 roky katolícke náboženstvo na základných školách a gymnáziu. Po získaní ThDr, PhD som učila na univerzite 16 rokov na katedre religionistiky a teológie, a univerzite tretieho veku. A jeden rok v MŠ. Čiže v školstve pracujem cirka 20 rokov. Momentálne dokončujem predškolskú pedagogiku a doplňujúce pedagogické štúdium.
Keby som chcela byť zamestnaná na gymnáziu kde by som vykonávala činnosť učiteľa katolíckeho náboženstva, a teda získané vysokoškolské vzdelanie III. stupňa PhD v študijnom odbor Katolícka teológia, ktoré súvisí s učením katolíckeho náboženstva (príbuzný odbor) na gymnáziu, prosím o vysvetlenie:

- do akého karierového stupňa by som mala byť zaradená?
- koľko praxe by sa mi malo uznať, keby som nastúpila do zamestnania na strednú školu alebo gymnázium? (Ked som nastúpila do MŠ k 1. 9. 2018 tak mi bolo uznané 19 rokov pedagogickej praxe. Mám nárok na tento počet rokov pedagogickej praxe aj keby som nastúpila do zamestnania na strednú školu teraz napr. k 1.9. 2019?
- PhD by mi nahradilo 2. atestáciu?
Veľmi pekne ďakujem za odpoveď, za ktorú budem vďačná

Ak v tomto období nastúpite na pozíciu učiteľa, na zaradenie do kariérového stupňa učiteľ s prvou atestáciou po zohľadnení vysokoškolského vzdelania tretieho stupňa potrebujete podľa § 30 ods. 1 písm. c) zákona č. 138/2019 päť rokov pedagogickej praxe, resp. päť rokov zaradenia v kariérovom stupni samostatný učiteľ. Prax na vysokej škole a univerzite tretieho veku nie je pedagogickou praxou pre tento účel. Nie je mi jasná ani Vaša pedagogická prax do 31. 8. 2019, prípadne, či ste boli v pracovnom pomere v tomto období v školstve. PhD. Vám podľa zákona č. 138/2019 Z. z. druhú atestáciu nenahradí. Čo sa týka započítania praxe, je to v kompetencii zamestnávateľa. Ak Vám započíta celú prax pre zvýšenie platovej tarify, je to na jeho zodpovednosti, ale v žiadnom prípade celá Vaša prax sa nemôže uznať ako prax pedagogická. Nový zamestnávateľ nie je započítaním praxe u predchádzajúceho zamestnávateľa viazaný. Momentálne dokončujete doplnkové pedagogické štúdium ? Teda pracovali ste v školstve bez DPŠ 20 rokov ?

Dobrý deň, v roku 2013 som získal 60 kreditov ( čiže sú ešte v platnosti ), ktoré mi boli ako pedagogickému pracovníkovi preplácané do roku 2017. V tomto roku som nastúpil na materskú resp.rodičovskú dovolenku. V roku 2018 som nastúpil do práce, no na inú pracovnú pozíciu, ako školský špeciálny pedagóg, no už ako odborný zamestnanec, takže mi nebolo uznaných všetkých 60 kreditov, ale len 30 a to tých , ktoré sa vzťahovali aj na odborného zamestnanca. V tomto roku (2019) som zasa zmenil zamestnanie, čiže som znova pedagogický zamestnanec, no bolo mi uznaných len tých 30 kreditov z predošlého zamestnania a neuznali mi kredity, ktoré mi už predsa boli vyplácané v prvom zamestnaní - s odôvodnením, že mi môžu byť preplácané len tie kredity, čo mi boli uznané v predchádzajúcom zamestnaní, no to som pracoval, ako som sa už vyššie zmienil na inej pracovnej pozícií - ako odborný zamestnanec. Chcem sa teda opýtať, postupovalo vedenie v súlade so zákonom? Ďakujem pekne za odpoveď

Napísali ste to rovnako, ale to nevadí. Ak máte získané kredity ako učiteľ, uvádzajte učiteľ, nie pedagogický zamestnanec. MŠVVaŠ SR usmerňuje v tom zmysle, že nový zamestnávateľ by mal pokračovať vo vyplácaní príplatku za profesijný rozvoj po 1. 9. 2019 tak ako bol vyplácaný do 31. 8. 2019, ale len v rovnakej kategórii. Nemyslím, si, že je to otázka na telefón a zamestnávateľ určite nebude brať do úvahy nejaký telefonický rozhovor. Ja som zástanca názoru, aby sa kreditový príplatok pri zmene kategórie prehodnocoval, ale MŠVVaŠ hovorí, že nový zamestnávateľ pokračuje vo vyplácaní príplatku bez prehodnocovania. Mali ste si od predchádzajúceho zamestnávateľa vyžiadať potvrdenie o výške vyplácania kreditového príplatku ako učiteľ. Možno by Vám to nový zamestnávateľ zohľadnil.