Ako má by správne zaradená učiteľka, ktorá u nás už dlho pracuje ako učiteľka 1. stupňa (má druhú atestáciu a 32 rokov praxe) a od 1.9.2017 sme ju zamestnali aj na skrátený úväzok ako školský špec. pedagóg. Má urobenú aj špec. pedagogiku (rok 2007). My sme bežná ZŠ, nemáme špec. triedy? V ktorej platovej a pracovnej triede má byť zaradená ako školský špec. pedagóg (odborný zamestnanec)? Ďakujem za info.
St, 02/07/2018 - 14:19
#1
Školský špeciálny pedagóg
Chcem ešte doplniť, že zamestnankyňa spĺňa 5 rokov odbornej praxe, nakoľko v minulosti v našej škole už pracovala ako špec. pedagóg.
Kvalifikačné predpoklady na činnosť pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov sú uvedené vo vyhláške MŠ SR č. 437/2009 Z. z., príloha č. 1 a príloha č. 2. V prílohe č. 2, prvý oddiel, časť II. Školský špeciálny pedagóg. Vaša pani učiteľka a zároveň školský špeciálny pedagóg spĺňa kvalifikačný predpoklad na obidve kategórie. Ak vykonaná prvá a druhá atestácia je vykonaná pre kategóriu učiteľ a pani učiteľka plní kvalifikačnú požiadavku podľa § 7 ods. 3 zákona č. 317/2009 Z. z. a vyučuje predmety svojej aprobácie v rozsahu jednej polovice miery vyučovacej povinnosti zníženej op jednu hodinu, patrí jej zaradenie do 12. platovej triedy, pracovná trieda jeden. Ako školský špeciálny pedagóg spĺňa aj kvalifikačnú požiadavku, ktorou je päť rokov pedagogickej činnosti alebo odbornej činnosti v oblasti špeciálno-pedagogického poradenstva alebo výchovy a vzdelávania detí a žiakov so špeciálnymi výchovno-vzdelávacím potrebami, zaradíte ju podľa § 27 ods. 5 písm. b) zákona č. 317/2009 Z. z. do 11. platovej triedy, pracovná trieda dve.